Financial Director

Obiectivul postului:

Scopul postului este de a coordona într-o manieră eficientă bugetul, analiza financiară şi activităţile de previzionare pentru companie în scopul maximizării performanţelor afacerii.

Responsabilităţi:

• Asigură profitabilitatea companiei.
• Coordonează pregătirea bugetului anual, compară rezultatele cu ce fusese planificat şi recomandă o serie de ajustări în ceea ce priveşte bugetul companiei.
• Coordonează cashflow-ul şi relaţiile bancare în vederea maximizării beneficiilor.
• Coordonează analizele financiare şi recomandă o serie de măsuri specifice în vederea creşterii profitabilităţii.
• Coordonează secţiunea de previzionare şi analiză în cadrul departamentului financiar-contabil pentru a oferi informaţii financiare corecte despre firmă către clienţii interni şi externi.
• Pregăteşte toate rapoartele şi previziunile, solicitate de către investitori, asupra activităţii financiare a companiei.
• Realizează săptămânal şi lunar, rapoarte financiare în conformitate cu criteriile stabilite.
• Asistă departamentul vânzări în aspectele financiare care privesc contractele şi negocierile.
• Oferă periodic (lunar, trimestrial, semestrial si anual) managerilor informaţii corecte despre situaţia financiară a companiei.
• Acordă consultanţă tuturor managerilor companiei în toate aspectele financiar-contabile.
• Realizează situaţii financiare pentru companie inclusiv cheltuielile actuale comparativ cu bugetul şi explicarea variaţiilor, TVA şi rapoarte fiscale.
• Întocmeşte proceduri care să eficientizeze activitatea financiar-contabilă, le implementează şi se asigură de buna lor funcţionare, în vederea eficientizării activităţii;
• Urmăreşte schimbările care intervin în legislaţie privind societățile comerciale, reglementările contabile şi fiscale;
• Propune modalităţi de eficientizare a structurii actuale a costurilor companiei şi urmăreşte implementarea lor;
• Negociază achizițiile la nivelul companiei din punct de vedere al condițiilor financiare.
• Asigură saptamanal back-up-ul tuturor datelor financiar-contabile.
• Asigură integritatea informaţiilor prevenind accesul neautorizat la informaţii prin măsuri de securitate adecvate.
• Motivează angajaţii din subordine prin comunicări periodice şi prin evaluarea regulată a performanţelor lor.
• Stabileşte şi administrează programe de instruire continuă având ca obiectiv creşterea profesională şi personală a angajaţilor din subordine.
• Stabileşte şi administrează un program de recompense şi recunoaştere pentru subordonaţii săi.

Cerinţe:

• Studii superioare într-un domeniu corespunător (economic/financiar);
• Cunostinte aprofundate de legislatie in domeniul financiar;
• Experienţă de minim 5 ani într-o poziţie similară;
• Experienţă anterioară în management;
• Experienţă în consultanţă financiară;
• Cunoştinţe aprofundate de implementare ERP;
• Noţiuni avansate de Project Management;
• Excelente abilităţi de comunicare scrisă şi orală în română şi engleză;
• Nivel avansat de utilizare a pachetului MS Office (Excel nivel avansat)
• Gândire analitică şi sintetică;
• Capacitatea de a respecta termenele;
• Capacitate bună de evaluare, analiză, de luare a deciziilor la timp si de rezolvare a problemelor;
• Uşurinţă, claritate și coerenţă în exprimare;
• Abilitate de coordonare a mai multor proiecte şi responsabilităţi în paralel. 

Profilul psihologic:

• Compatibilitate cu cultura şi valorile organizaţiei;
• Centrare pe rezultate;
• Iniţiativă;
• Atenţie concentrată şi distributivă;
• Implicare în muncă;
• Dinamism;
• Spirit practic
• Rezistenţă la stres;
• Atitudine pozitivă şi proactivă;
• Abilităţi de organizare;
• Abilităţi excepţionale de negociere;
• Comunicare;
• Asertivitate.

Aștept cu interes cv-uri la adresa: iuliana.gheorghita@mentors.ro

Operator și Analist Date - Schachermayer România (București)

Clientul nostru, compania Schachermayer, are o tradiţie de 180 de ani pe piață şi este un lider al caselor de comerţ care se adresează industriilor prelucrătoare de lemn, metal și sticla, atelierelor de tâmplărie și mobilier, arhitecților și constructorilor.

Obiectivul postului:

Operatorul și analistul de date este responsabil de introducerea, actualizarea și analiza informațiilor și condițiilor comerciale referitoare la clienții companiei.

Sarcini şi responsbilităţi:

·   Operează, analizează și menţine un control permanent asupra datelor de contact și a celor comerciale ale clienților;

·   Actualizează rapoartele de vânzări existente și construiește rapoarte noi ocazionale;

·   Actualizează periodic listele de prețuri Schachermayer România;

·   Întreține în permanență calculația prețurilor de vânzare;

·   Monitorizează şi optimizează în permanenţă sistemele de raportare;

·   Întocmeşte la termenele stabilite, informările, rapoartele şi situaţiile cerute de conducerea societăţii în legatură cu activităţile specifice desfăşurate;

Cerinţe:

·   Experienţă de minimum 2 ani, pe o poziţie similară;

·   Studii superioare absolvite;

·   Cunoştinţe bune de utilizare a PC-ului (Microsoft Office)

·   Cunoștințe avansate de Microsoft Excel

·   Foarte bune abilităţi de comunicare scrisă şi orală în limba română;

·   Cunoștințe medii de limba engleză.

Profilul psihologic:

·   Compatibilitate cu valorile şi cultura organizaţiei

·   Consecvență in declarații și acțiuni

·   Centrare pe rezultate;

·   Iniţiativă;

·   Implicare în muncă;

·   Comunicare;

·   Abilităţi de organizare;

·   Atenție la detalii;

Aștept cu interes cv-ul dumneavoastră la adresa: iuliana.gheorghita@mentors.ro

Responsabil calitate - Cegedim (Franceza avansat, zona Bucuresti)

Clientul nostru, Cegedim, este un grup francez specializat în domeniul serviciilor medicale și farmaceutice. Cegedim a fost fondat în 1969 și oferă clienților săi servicii și instrumente tehnologice, software și informații din domeniul farmaceutic și al asistenței medicale.

Compania Cegedim este prezentă în 11 de țări și are peste 3 600 angajați.

Valorile Cegedim sunt: integritatea, responsabilitatea, respectul și orientarea puternică către client.

Ca urmare a extinderii companiei Cegedim în România suntem în căutarea unui Responsabil Calitate.

Obiectivul postului:

Scopul postului de Responsabil Calitate este de a defini și implementa politica de calitate vizând o mai bună gestionare a competențelor necesare activităților de care se ocupă departamentul. De asemenea, Responsabilul Calitate se va ocupa de verificarea, controlul și eventual modificarea datelor referitoare la asigurări, introduse în sistemul Cegedim de către membrii echipei, precum și de gestionarea posibilelor reclamații.

Responsabilităţi:

• Definește o politică de calitate potrivită pentru proiect;
• Definește etalonajul necesar evaluărilor;
• Implementează grile de calitate și supraveghează desfășurarea lor în producție;
• Asigură calitatea modulelor de formare și contribuie la îmbunătățirea acestora;
• Construiește și pune în practică în cadrul echipei testările de tip quizz;
• Setează numrul de evaluări calitative lunare pentru fiecare angajat;
• Intocmește rapoartele saptămânale de controlul calității pentru proiect și le transmite superiorului ierarhic;
• În colaborare cu superiorul ierarhic, propune planul de măsuri corective;
• Înregistrează în baza de date informațiile obținute în urma verificărilor realizate pentru controlul calității;
• Realizează modificări în sistem, dacă este necesar, după verificarea acestora împreună cu superiorul;
• Gestionează și răspunde de reclamațiile privind calitatea datelor în sistem;
• Cunoaște și utilizează în mod curent instrumentele de producție (CSC / AVAYA)
• Se asigură de respectarea valorilor companiei în interiorul departamentului.

Cerințe: 

• Minim 1 an experienţă în controlul calității (experienţa într-un post similar în call-center constituie un avantaj);
• Abilităţi de comunicare orală şi scrisă în limba română și franceză;
• Abilităţi excelente de planificare şi muncă independentă;
• Abilităţi excelente de operare cu Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);

Profilul psihologic:

• Compatibilitate cu valorile şi cultura organizaţiei;
•  Consecvenţă în declaraţii şi acţiuni;
•  Integritate;
•  Atenție la detalii;
•  Orientare către rezultate;
•  Iniţiativă (proactivitate);
•  Asertivitate;
•  Dinamism;
•  Deschidere către învăţare;
•  Implicare;
•  Perseverenţă;
•  Rigurozitate.

 Așteptăm cu drag cv-ul dumneavoastră la adresa: iuliana.gheorghita@mentors.ro