
Este o afacere de familie cu un
dezvoltat simț al valorilor, iar scopul acesteia este reprezentat de aducerea
performanței și celor mai bune servicii pentru clienții săi.
Cu sediul principal în Germania,
Peri are mai mult de 60 subsidiare și peste 120 centre logistice, are peste
7700 angajați la nivel mondial.
În urma expansiunii companiei PERI
în România, suntem în căutarea unui inginer proiectant junior, locația Baloteşti.
Obiectivul
postului:
Inginerul proiectant este responsabil de a proiecta sistemele de cofrare, schele, eșafodaje și sistemele speciale pentru drumuri și poduri din cadrul Peri.
Inginerul proiectant este responsabil de a proiecta sistemele de cofrare, schele, eșafodaje și sistemele speciale pentru drumuri și poduri din cadrul Peri.
Responsabilităţi:
· Planifică proiectul tehnic și
proiectează sistemele de cofrare, schele, eșafodaje și sistemele speciale pentru drumuri și poduri,
utilizând în manieră eficientă softul de proiectare AutoCad;
· Întocmește ofertele tehnico-comerciale
și le optimizează în conformitate cu caracteristicile proiectelor;
· Întocmeşte detaliile de execuţie
a proiectelor;
· Consiliază clienții în
privința alegerii și modalității de utilizare a produselor Peri;
· Oferă asistență tehnică,
ocazional, pe şantier pentru a verifica respectarea specificaţiilor din
proiectul de execuţie, precum şi a standardelor de siguranţă.
Cerinţe:
·
Experiența în muncă minim 1
an (experiența teoretică sau practică în proiectare în domeniul cofrajelor și
eșafodajelor reprezintă un avantaj);
·
Studii superioare în
domeniul de construcții (absolvent/ă de Facultate de construcții);
·
Excelente abilităţi de
comunicare şi dezvoltare de relaţii de calitate;
·
Foarte bune abilităţi de
operare PC (Microsoft Office);
·
Cunoașterea la nivel
avansat a AutoCad (cunoașterea unui program de calcul structurat reprezintă un
avantaj);
·
Bune abilităţi de
comunicare scrisă şi orală în română şi engleză;
·
Foarte bune abilităţi de
prezentare la nivel profesional;
·
Foarte bune abilități de
rezolvare a problemelor, atitudine de învingător;
Profilul psihologic:
· Compatibilitate
cu cultura și valorile organizației Peri;
·
Centrare pe rezultate;
·
Iniţiativă;
·
Implicare în muncă;
·
Dinamism;
·
Abilităţi de organizare;
·
Negociere;
·
Comunicare;
·
Asertivitate;
· Abilităţi de prezentare și persuasiune.
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu